Блог

Ви нещодавно намагалися заповнити відкриту вакансію у Вашій компанії? Якщо так, то Ви, мабуть, не з чуток знаєте, наскільки трудомістким і розчаровуючим може бути процес підбору персоналу. Просіювання сотень резюме, узгодження телефонних дзвінків та особистих інтерв’ю, перевірка рекомендацій – цього достатньо, щоб змусити Вас рвати на собі волосся. Але що, якби штучний інтелект міг взяти […]

Ви коли-небудь замислювалися, чому деякі ІТ-команди досягають своїх цілей, а інші борються за них, де є ключ до успіху в ІТ? Часто це зводиться до одного фактору, який не беруть до уваги: soft skills. У Вас може бути найталановитіший технічний персонал у світі, але якщо він не вміє спілкуватися, співпрацювати та налагоджувати зв’язки з колегами

Ви коли-небудь замислювалися над тим, як рекрутингові агенції роблять свою магію? Як вони просіюють купи резюме та профілів, щоб знайти того самого розробника, системного аналітика чи інженера, який ідеально підходить культурі Вашої компанії та команді?  Як агенції створюють високоефективні команди? Підбір високотехнологічних талантів – це ціле мистецтво. Найкращі агенції, такі як AboutHR, вивчають Ваш бізнес

Вам знайоме це відчуття коли Ваша технічна команда має амбітні цілі на наступний рік, але Ви намагаєтесь знайти талановитих людей для її виконання. Ви підвищуєте кваліфікацію існуючого персоналу чи наймаєте нових людей? Відповідь, звісно, і те, і інше. Підвищення кваліфікації та найм – це дві сторони однієї медалі, коли мова йде про розвиток потенціалу Вашої

Ви знаєте, як це буває: Ваша технічна команда перевантажена роботою, дедлайни наближаються, а Вам потрібно створити нову функцію або запустити новий продукт. Але наймати більше місцевих розробників – це дорого і забирає багато часу. Що, якби Ви могли скористатися глобальним пулом талантів віддалених розробників, щоб виконати роботу? Робота з віддаленими командами розробників стає все більш